“Het is niet omdat een sollicitant een sterke eerste indruk maakt, dat hij de beste kandidaat is. Dat zegt vooral iets over extraversie en zelfzekerheid, niet over kunnen”
“Het is niet omdat een sollicitant een sterke eerste indruk maakt, dat hij de beste kandidaat is. Dat zegt vooral iets over extraversie en zelfzekerheid, niet over kunnen”

Een nieuwe medewerker aanwerven is een belangrijke stap voor je onderneming. Of het nu de eerste of de honderdste werknemer is – het lijkt telkens een gok. Hoe haal je echt de beste kandidaat aan boord? En hoe kan je zo’n nieuwe medewerker snel laten renderen? We spraken erover met de experts van Planet Talent: CEO Kristel Seymus en HR-manager Tina Hanskens.

PEOPLE
  • 16 apr '19
  • 80
  • 11172
Connecteer met 28.127 abonnees