“Ouder worden en verouderen zijn twee compleet andere zaken: het eerste moeten we omarmen, het tweede moeten we zoveel mogelijk zien te vertragen”
Plasmareactor D-CRBN recycleert schadelijke broeikasgassen tot hoogwaardige chemicaliën: “Vanuit Antwerpen lossen we een wereldwijd probleem op”
CASA wil klanten begrijpen, inspireren en belonen: “Met gepersonaliseerde communicatie voelt de klant zich beter geholpen en blijft hij trouw aan ons merk”
Hoe is het gesteld met onze motivatie?: “Het is een hardnekkige mythe dat mensen méér motiveren automatisch tot betere resultaten leidt”
Het opmerkelijke verhaal van Remarkable: “Wij zijn uniek in de Benelux: het enige strategisch-creatief merkenbureau dat ook juridisch advies geeft”
Waarom deze sessies een must zijn voor scale-ups: “Financiering is een huis met vele deuren, maar veel bedrijven weten niet waar ze wel of niet kunnen aankloppen”
‘Rising Star’ Venly over de toekomst van blockchain: “Een afwachtende houding kan geen kwaad, zolang je maar tijdig op de kar springt als de technologie matuur is”
Hoe deze Antwerpse healthtech start-ups verbonden zijn met elkaar
Hoe dit incubatorprogramma biotech start-ups helpt met hun concrete uitdagingen: “Elke start-up kent dezelfde challenges, alleen komen die nooit op hetzelfde moment”
Waarom Fortino Capital zich niet als investeerder maar als partner ziet: “Onze missie is om bedrijven te helpen groeien”
Zijn we klaar om ons lot in handen te leggen van ‘denkende’ machines?
Goodbye assistant? Waarom Bright Plus voor de nieuwe verzamelterm ‘meertalige professional’ koos
Waarom dit Belgische bedrijf overtuigd is van de kracht van positieve teamcultuur en organisatiecultuur: “Optimaal functioneren kan je leren”
Hoe deze twee bedrijven samen tot een financial reporting tool voor healthcare kwamen: “In de complexe wereld waarin we leven, is shared expertise vaak de succesfactor van ondernemingen”
“Bedrijven die elkaar inspireren rond corporate venturing, dat was nog een gat in het netwerklandschap”
